jam kerja dan gaji

Mar 13,2016
di perusahaan saya kerja,CGU ( cardig garda utama ), kerja 12jam tapi dengan gaji yang masih berjalan hingga bulan maret 2016 hanya dengan gaji 2,7juta dan di potong jamsostek / bpjs kurang lebih gaji menjadi 2,6juta. yang saya ingin tanyakan apakah dengan jam kerja selama 12 jam itu dengan gaji 8jam apakah melanggar aturan UU tenaga kerja atau tidak? apabila melanggar aturan UU Tenaga Kerja mohon untuk di tindak lanjuti laporan saya ini. Terima kasih Robi jayadi

Tanggapan 1

Posted by |Mar 15, 2016|
  1. Kepada Yth, Rekan Robi Jayadi Di tempat Terima kasih telah menggunakan pengaduan on-line. Mohon maaf kami tidak dapat memfasilitasi pengaduan anda. Media pengaduan ini hanya untuk kegiatan pelaksanaan P2KKP. Silahkan sampaikan pengaduan anda pada Dinas Tenaga kerja yang ada di wilayah anda. Demikian yang dapat disampaikan. PPM P2KKP Wilayah 2

Pengaduan Online

    Pengaduan Online dipergunakan untuk menyampaikan informasi yang bersifat pengaduan tentang pelaksanaan KOTAKU. Tidak diperkenankan mengirimkan pengaduan yang berupa fitnah, hasutan, penghinaan, pelecehan, pornografi, narkoba, pendapat yang berbau SARA (Suku, Agama, Ras, dan Antar golongan), iklan (advertising) dan bernuansa politik apapun bentuknya secara Online. Pergunakan bahasa yang sopan dan berkaidah.

    PIM Pusat akan memfasilitasi setiap pengaduan yang masuk di pengaduan on-line bila :
    1). Menyebutkan lokasi kejadian yang diadukan secara lengkap (ada nama Kel/Desa, Kecamatan, Kab/Kota dan Provinsi)
    2). Isi pengaduan (substansi) terkait dengan pelaksanaan KOTAKU.
    3). Disertai dengan bukti-bukti pendukung terhadap permasalahan yang diadukan untuk menghindari terjadinya fitnah.

    Jika Anda berkeinginan untuk menuliskan pesan/tulisan yang bersifat "pengaduan KOTAKU" mohon gunakan fasilitas Pengaduan online.